ORGANIZAÇÕES EXPONENCIAIS E O IMPACTO NA LIDERANÇA

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Há alguns anos estamos vivenciando um período de transformações e mudanças, mas, algo surpreendente aconteceu, desafiando, o modo linear de viver e prever o mundo global. E estas transformações e mudanças tornaram-se exponenciais, como diz Peter H. Diamonds, “Bem-vindo à época das mudanças exponenciais, o melhor momento para alguém viver”.

É impossível não notar como as Organizações Exponenciais criaram uma maneira totalmente inovadora de construir e fazer negócios,         ” produzindo, impacto e/ou resultado, desproporcional, grandioso, 10 vezes maiores ...

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SÉCULO XXI, O DESAFIO DE RECURSOS HUMANOS…COMO ENCONTRAR O CAMINHO

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No século XX falávamos em mudanças, mas, no século XXI falamos em transformação. O mundo que conhecíamos não existe mais, as mudanças são aceleradas, cognitivas e disruptivas.

Inteligência artificial, engenharia genética, robótica, física quântica, neurociência, avanços tecnológicos constantes, maior longevidade das populações, literatura digital, globalização conectada, crises econômicas, instabilidades sociais, mudanças nas relações de trabalho e no trabalho, tudo isto afeta a sociedade, as organizações e as pessoas.

Não há tempo para ficar paralisado, manter o pensamento fixo e permanecer na zona ...

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